SEGURIDAD PRIVADA | NEGOCIACIÓN COLECTIVA
UGT llevará el conflicto a las calles y centros de trabajo si la patronal se mantiene en el inmovilismo
22/05/2017 | FeSMC-UGT | Seguridad privada
Los sindicatos UGT, CCOO y USO han presentado a
los representantes empresariales del sector de la seguridad privada sus
propuestas para hacer de la negociación del convenio sectorial un marco
de mejora en condiciones sociales, laborales y económicas de los
trabajadores y las trabajadoras. Entre las distintas propuestas de la
parte social, son destacables las siguientes:
- Convenio a tres años.
- Incremento salarial de un 3,3% por año de vigencia.
- Situar los pluses de transporte y vestuario en el salario base.
- Modificar paga de beneficios por paga de marzo como garantía de cobro.
- Situar la realidad actual del Transporte de Fondos.
- Clarificar el redactado del convenio.
- Ampliar la relevancia de los planes de igualdad.
- Debate de situar los pluses en forma ordenada.
- Jornada, subrogación, descansos, permisos.
Para UGT, estas propuestas marcan el camino para la mejora de las
condiciones de los profesionales de la seguridad privada. Además, la
negociación de este convenio se verá complementada con movilizaciones y
presión en las calles y centros de trabajo que sirvan para visualizar un
marco de conflicto en caso de que la patronal permanezca enrocada en su
inmovilismo y de espaldas a las necesidades de los trabajadores.
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