VERGÜENZA
Del lat. verecundia.
1. f.
Turbación del ánimo ocasionada por la conciencia de alguna falta cometida, o
por alguna acción deshonrosa y humillante.
Si no fuera porque estamos
hablando de los intereses de los trabajadores, no dejaría de tener su gracia el
contenido de un “panfleto” que ha caído en mis manos.
Primero clarificaré algunos
conceptos que nos harán entender mejor dicho documento.
Según la Real Academia de la
lengua española, la definición de VERGÜENZA es la que podéis ver en el
principio del texto, pero vamos a repetirla.
VERGÜENZA:
Turbación del ánimo ocasionada
por la conciencia de alguna falta cometida, o por alguna acción deshonrosa y
humillante.
O sea esto quiere decir, que si
tu eres una persona normal, y realizas
algún acto que luego puedas identificar como falta o como acción deshonrosa
y humillante, pues eso, te da
VERGÜENZA, como diría aquel, se te cae la cara de VERGÜENZA. Ello conllevaría
que en el ánimo de la persona “normal” estuviera la voluntad de pedir perdón y
reparar el daño causado.
Que a qué viene todo esto? Al
final lo veréis.
Como decía más arriba en mis
manos ha caído este “panfleto”.
Este panfleto del CSIF tiene
mucho delito. No olvidemos que fue
gracias a ellos que ahora “disfrutamos” del convenio de empresa que ELLOS
FIRMARON A LA EMPRESA, tanto en Almería como en Málaga donde nos estuvieron
haciendo la cama desde antes de coger los servicios.
Pues bien resulta que estos
“señores” ahora de nuevo vuelven a intentar sacarles las castañas del fuego a
la empresa porque están perdiendo, como
no puede ser de otra forma, los juicios.
Tiene mucho delito, porque dice
cosas como estas:
“UGT se carga el proceso por
temas que aún desconocemos”
“Los miembros de la comisión de
UGT, han jugado, no solo con el resto de
la comisión que estaba negociado el proceso, sino también con todos los
trabajadores de Grupo Control.
·
Para
empezar UGT el único proceso que se ha cargado es el que vosotros junto con la
empresa queríais llevar a cabo con el convenio de empresa, que es una pérdida
de derechos con respecto al estatal y resulta que no os ha salido bien.
·
Aquí los únicos que están intentando jugar con
los trabajadores sois vosotros para vuestro propio beneficio y no os está saliendo bien.
Con respecto a las posibles
consecuencias que indicáis en vuestro panfleto, sabemos que la sentencia será
firme tarde o temprano, que la empresa la recurrirá una y otra vez hasta que ya
no pueda hacerlo más y entonces tendrá que pagar todo lo que debe a los
trabajadores, el tiempo va a ser largo y además con vuestra ayuda siempre a la
empresa.
Preguntáis también en el
panfleto, si la empresa querrá negociar después de todo ese tiempo. Si querrá,
siempre intentará liarte y volver al estatal
pretendiendo que los trabajadores les perdonemos todo lo que nos deben por
estar en un convenio que no nos corresponde GRACIAS A VUESTRA FIRMA.
Y
por último, y esto es muy “bueno”.
“UGT, pide a los trabajadores que
denuncien reclamando las cantidades adeudadas, sin informar de los riesgos (se debe referir al riesgo que corre la
empresa de tener que pagarlas) pues con toda seguridad, la empresa
recurrirán el proceso y quedarían paradas todas las reclamaciones de cantidad
hasta que se dicte sentencia firme”.
Pues ¡SI SEÑOR, ESO VAMOS A HACER!,
ESPERAR HASTA QUE LA SENTENCIA SEA FIRME, Y TENGAN QUE DEVOLVERNOS LO NUESTRO,
TENEMOS PACIENCIA, fíjate la paciencia que tenemos que podemos hasta convivir
con gentuza como vosotros.
Resumiendo, CESIF, todo esto que
hacéis ahora y lleváis haciendo al menos desde hace cuatro años que os
conocemos, es una ENORME FALTA QUE COMETÉIS CONTRA LOS TRABAJADORES, SON
ACCIONES DESHONROSAS Y HUMILLANTES que a cualquier
persona o colectivo “normal” daría vergüenza.
PERO VOSOTROS NO TENÉIS.
